Článek vnímám jako neúplný. Chybí mi jedna vyjmenovaná možnost, a to provedení procesní analýzy a dovedení firmy do procesně řízeného stavu.
To není personální audit, nejde o propouštění, jde o upravení vnitřního fungování firmy tak, aby byla schopna lépe čelit okolí.
Názory k článku
Recept na přežití krize bez výrazných personálních změn?
Richard Matyáš (neregistrovaný)
---.adsl.tmcz.cz
6. 8. 2009 0:14
Nový
A co procesní analýza ?
celé vlákno
Richard Matyáš (neregistrovaný)
---.adsl.tmcz.cz
6. 8. 2009 0:17
Nový
Redakčně smazáno
celé vlákno6. 8. 2009 3:50 smazal Admin serveru, důvod: SPAM
Petr (neregistrovaný)
---.147.freebone.cz
24. 9. 2009 8:37
Nový
Redakčně smazáno
celé vlákno24. 9. 2009 10:48 smazal Admin serveru, důvod: SPAM
