A co kdyby zase na oplátku měli zaměstnanci výhody, které jsou spojené s podnikáním?
To tu budeme omílat pořád dokola, že být zaměstnaný stejně tak jako být OSVČ má své výhody i nevýhody.
Ale znovu opakuji, že to nemění nic tom, že zaměstnanec na odvodech zaplatí víc než zaplatí OSVČ.
Názor k článku
OSVČ opět na pranýři. Chcete využít paušál? Zapomeňte na slevy na dani a bonusy
Martin Kafka (neregistrovaný)
---.avast.com
3. 4. 2012 14:53
Nový
