Zákon o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánechPříplatek za vedení

funkce                        příplatek za vedení v Kč měsíčně
-----------------------------------------------------------------
1. vedoucí oddělení                     od 2 000 do 5 000
   (zástupce ředitele odboru)
2. ředitel odboru                       od 3 500 do 8 000
3. náměstek ministra                    od 6 000 do 13 000.

(2) Vedoucímu zaměstnanci zaměstnavatele, který není uveden v odstavci 1, přísluší podle stupně řízení a náročnosti řídící práce příplatek za vedení, jehož sazby stanoví prováděcí předpis vydaný podle § 23 v rámci těchto rozpětí:

funkce                        příplatek za vedení
                                   Kč měsíčně
------------------------------------------------------------------
1. vedoucí zaměstnanec, který
řídí práci podřízených
zaměstnanců                    od    500  do  3 000

2. vedoucí zaměstnanec, který
řídí více útvarů organizace,
s výjimkou zástupce
statutárního orgánu            od  1 000  do  6 000

3. zástupce statutárního
orgánu                         od  2 000  do  9 000

4. statutární orgán               od  3 000  do 13 000.

(3) Zaměstnavatelům s jinou organizační strukturou, než je uvedena v odstavcích 1 a 2, může prováděcí předpis vydaný podle § 23 stanovit sazby příplatků za vedení v rámci rozpětí 500 Kč až 13 000 Kč měsíčně.

(4) Zaměstnanci, který není uveden v předchozích odstavcích, avšak je podle organizačního řádu oprávněn organizovat, řídit a kontrolovat práci jiných zaměstnanců a dávat jim k tomu účelu závazné pokyny, přísluší podle náročnosti řídící práce příplatek za vedení v rámci rozpětí 300 Kč až 1500 Kč měsíčně.