Od prosince platí novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob, která se dotýká i jednatelů či finančních ředitelů.
Od prosince platí novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob, která se dotýká i jednatelů či finančních ředitelů.
Zmínění finanční ředitelé mohou svou funkci vykonávat jako členové statutárního orgánu obchodní korporace nebo mohou být v postavení zaměstnanců. Rozsah jejich práv a povinností, jakož i míra odpovědnosti, se v obou uvedených případech liší.
Čtěte také: Nejenom #EET, od prosince platí i další zákony. Připravujte si důkazy k majetku
Už od prosince platí novela zákona o trestní odpovědnosti právnických osob, která přinesla několik zásadních změn. Předně se změnil celý koncept zákona. Zatímco v dřívější podobě zákon vyjmenovával trestné činy, za které mohla být firma postavena před soud, nově zákon stanovil, že firmy lze trestně stíhat za všechny činy, kromě těch, které jsou výslovně vyloučeny.
Firmy lze činit trestně odpovědnými za všechny zločiny nebo přečiny uvedené v trestním zákoníku, s výjimkou:
Do zákona se nicméně dostala i tzv. liberace. Právnická osoba se trestní odpovědnosti zprostí, pokud vynaložila veškeré úsilí, které na ní bylo možno spravedlivě požadovat, aby spáchání protiprávního činu zabránila.
V rámci eliminace trestněprávní odpovědnosti firem bude hrát podle odborníků důležitou roli firemní criminal compliance. Jedná se o ucelený systém interních firemních opatření a postupů pro prevenci, detekci a reakci na případná trestněprávní jednání, který je součástí firemní kultury společnosti. Je přitom na každé společnosti, jaký systém má či jaký vytvoří.
Nový zákon se každopádně dotýká i činnosti jednatelů nebo finančních ředitelů společností. Co se týče jejich odpovědnosti, záleží, v jakém vztahu s firmou jsou. Zmínění finanční ředitelé mohou svou funkci vykonávat jako členové statutárního orgánu obchodní korporace nebo mohou být v postavení zaměstnanců. Rozsah jejich práv a povinností, jakož i míra odpovědnosti, se v obou uvedených případech liší,
vysvětlil Thomas Rechberger, partner advokátní kanceláře Taylor Wessing.
Pokud má finanční ředitel pracovněprávní vztah dle zákoníku práce, musí zaměstnavateli hradit škodu, kterou mu způsobil zaviněným porušením povinností při plnění pracovních úkolů nebo v přímé souvislosti s tím. Výše požadované náhrady škody způsobené z nedbalosti nesmí však přesáhnout částku rovnající se čtyřapůlnásobku jeho průměrného hrubého měsíčního výdělku. Toto omezení ovšem neplatí, byla-li škoda způsobena úmyslně, v opilosti nebo po požití návykových látek. Zaměstnanec dále odpovídá za škodu způsobenou ztrátou svěřených věcí a má-li uzavřenou dohodu o odpovědnosti za svěřené hodnoty, je povinen nahradit zaměstnavateli schodek vzniklý na těchto hodnotách.
Jestliže ale pracuje finanční ředitel jako statutární orgán obchodní korporace, jeho odpovědnost se liší, protože výkon funkce statutárního orgánu obchodní korporace je spjat s větším rozsahem povinností, než jaké plynou zaměstnancům ze zákoníku práce. Jde především o povinnost člena orgánu vykonávat svou funkci s péčí řádného hospodáře, neporušit zákaz konkurence, povinnost jednat v souladu se zájmy společnosti apod. Standard péče řádného hospodáře vychází z požadavku potřebné odbornosti statutárního orgánu, která spočívá ve znalostech, zkušenostech a dovednostech. K tomu přistupuje požadavek loajality vyjadřující jednoznačnou preferenci zájmů korporace před vlastními osobními zájmy,
upřesnil Thomas Rechberger.
Pokud člen statutárního orgánu poruší při výkonu funkce nějakou ze svých povinností, musí firmě nahradit způsobenou škodu. Podle právníků zatím převažuje názor, že se jedná o povinnost smluvní a její porušení vede k objektivní odpovědnosti s možností liberace, tedy zbavení odpovědnosti. Nenahradí-li člen statutárního orgánu korporaci škodu a třetí osoba se nedomůže plnění závazku na společnosti, bude člen tohoto orgánu ručit věřitelům společnosti za splnění závazků celým svým majetkem,
uzavřel Thomas Rechberger, partner advokátní kanceláře Taylor Wessing.
Podnikatel.cz (www.podnikatel.cz)
Průvodce vaším podnikáním. ISSN 1802-8012
Copyright © 2007 – 2018 Internet Info, s.r.o. Všechna práva vyhrazena. Powered by Linux.
Při poskytování služeb nám pomáhají cookies. Používáním webu s tím vyjadřujete souhlas.