Hlavní navigace

Názor k článku Zaměstnání na mateřské, rodičovské a práce v šestinedělí od Alena - Dobrý den,mam prac.smlouvu na dobu neurčitou na plný...

  • Článek je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 28. 1. 2019 16:03

    Alena (neregistrovaný)

    Dobrý den,mam prac.smlouvu na dobu neurčitou na plný úvazek. V dubnu nastupuji na mateřskou. Zaměstnavatel by chtěl,abych po mateřské nastoupila na velmi zkrácený úvazek, asi 0.1-0.25. Co to pro me může znamenat? O co se můžu připravit? Zatím mě napadá jen zkrácení dovolene, tudíž,kdyz budu chtít "cerpat" dovolenou po mateřské, tak mi ji proplati méně, že? Protože nebudu letos pracovat na plny uvazek cely rok. Co mi to jeste ovlivni? Ma vůbec smysl na neco takového přistupovat? Práci na DPP a DPC odmita,je to pro nej pry nevyhodne.dekuji Alena

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).