Zaměstnanci

Zaměstnanci jsou před možností výpovědi od zaměstnavatele ze zákona chráněni. Existují však výjimky, kdy vás ani mateřská či rodičovská dovolená neochrání.

Odejít do důchodu je možné, aniž by bylo dosaženo důchodového věku. Je však třeba splnit určitě podmínky. Co když se však člověk rozhodne pro opětovný nástup do zaměstnání?  Podmínkou pro odchod do předčasného důchodu dosažení určité doby…

Zaměstnavatel je povinen uhradit zaměstnanci za dobu neoprávněné výpovědi náhradu mzdy. Jak je to však se zdravotním pojištěním?  Situaci z praxe řešila Všeobecná zdravotní pojišťovna v rámci otázek svých od pojištěnců.  Dotaz  Ke dni 30. 4. se…

Na základě nové vyhlášky mají zaměstnanci nárok na vyšší stravné, vyšší náhradu za pohonné hmoty i stravenkový paušál.

O problematice evidence v knize úrazů pojednává § 105 zákoníku práce, kde je doslova uvedeno: Zaměstnavatel je povinen vést v knize úrazů evidenci o všech úrazech, i když jimi nebyla způsobena pracovní neschopnost nebo byla způsobena pracovní…

Letní prázdninové brigády jsou v plném proudu. Zaměstnavatelé by neměli zapomínat na vstupní lékařské prohlídky. V řadě případů se jim nevyhnou ani u dohod.

Myšlenka je to lákavá, není však pro každého. Poskytování záloh na mzdu může být výhodné, ale má i svá úskalí a na ta musí zaměstnavatelé pamatovat.

Jde stále o zaměstnanecký benefit, nebo již nutnost? Díky cenám za dopravu může být pro některé zaměstnance cesta do sídla firmy finančně neúnosná.

Sehnat do pracovního týmu schopné lidi se někdy zdá být jako nadlidský úkol. Zaměstnavatelé se je snaží nalákat pestrou škálou benefitů. O co ale mají lidé skutečně největší zájem?  Jak jsme již na serveru Podnikatel.cz psali, požadavky na…

O čerpání dovolené rozhoduje zásadně zaměstnavatel. Až na dvě výjimky popsané zákoníkem práce. Tady je čerpání dovolené v rukou zaměstnanců.

Stravenky a fixních 5 týdnů dovolené navíc jsou minulostí. Pandemie proměnila požadavky zaměstnanců na firemní benefity. Velmi oblíbenou se stala možnost pracovat z domova, tzv. home office. Tím však v některých případech skončila nabídka…

Jednou z oblastí, jež pandemie proměnila, jsou firemní benefity. Co byla dřív bomba, je dnes norma. Potřebujete benefity přehodnotit? Přihlédněte i k rovnosti.

Již schválené slevy na pojistném při kratších úvazcích pro vybrané skupiny zaměstnanců nemusí být až takovou výhrou. Praxe ukáže, zda se novela skutečně povedla.

Zaměstnanec požádal svého zaměstnavatele o neplacené volno, které by rád využil na cestování. Na neplaceném volnu se písemně domluvili a zaměstnanec tak po několik týdnů nebude na pracovišti přítomen.  Jak je hrazeno zdravotní pojištění v případě,…

Díky nejasnostem ohledně navýšení nezabavitelné částky přišla řada dlužníků o část nepostižitelných příjmů. Musí zaměstnavatel tyto částky zpětně doplatit?

Španělské menstruační volno rozproudilo i tuzemskou debatu. Je nejen o tom, jak se pracuje ženám s křečemi v podbřišku a co pro ně mohou zaměstnavatelé udělat.

S podněty ke kontrole zaměstnavatelů se mohou zaměstnanci obracet nejen na Státní úřad inspekce práce, ale také na úřad práce.  S čím se na pracák zaměstnanci obracejí?  Na úřad práce se obrací zaměstnanci (oznamovatelé), kteří se domnívají, že…

Tuzemské cestovní náhrady se letos již počtvrté zvýší. Nárůst se tentokrát týká stravného a vozidel jezdících na benzin 98 oktanů.

Při kontrole ze strany Státního úřadu inspekce práce na pracovišti mohou být zaměstnanci vyzváni, aby se legitimovali. Co jim hrozí v případě, že tak neučiní a například občanský průkaz nepředloží.  O kontrolní činnosti Státního úřadu inspekce…

Maximální výše příspěvku na podporu zaměstnávání osob se zdravotním postižením na chráněném trhu práce by se měla zvýšit na 14 200 Kč. Počítá s tím návrh nařízení z dílny ministerstva práce a sociálních věcí. Příspěvek na zaměstnávání zdravotně…

Během letošního roku došlo k navýšení důchodů již dvakrát. Po lednovém a červnovém nárůstu dojde k navýšení penzí za více jak měsíc.  Jak jsme již na serveru Podnikatel.cz informovali, na jaře vláda rozhodla o dalším navýšení důchodů. Zákon…

Prázdniny, volno, dovolená. To je touha mnoha lidí, kteří tvrdě pracují, ze které se může stát noční můra plná stresu. Jak se tomu postavit? Pečlivou přípravou.

V případě ztráty zaměstnání nebo ukončení samostatné výdělečné činnosti se mohou lidé přihlásit na úřad práce. Ten jim může na přechodnou dobu poskytnout podporu a pomůže jim zprostředkovat další možné zaměstnání. Jaké dokumenty jsou k tomu…

Z prokrastinace je ďábel produktivity, za chybu a špatný nápad dostanete přes prsty. Chybovat a chytat lelky je přitom v podnikání důležité. Shrnujeme proč.

Ukrajinští zaměstnanci pracují v Česku za stejných podmínek jako Češi, ukázaly kontroly Státního úřadu inspekce práce (SÚIP). Přesto v řadě případů zaměstnavatelé porušují právní předpisy.  Ukrajinci pracují za stejných pracovních i mzdových…

Letní období s tropickými teplotami přináší zaměstnavatelům další povinnosti vůči zaměstnancům. Jsou povinni zajistit tzv. ochranné nápoje. Je dokázáno, že ztráta tekutin snižuje pracovní výkonnost a zvyšuje riziko pracovních úrazů. Právě tomu by…

Podali jste žádost o dávku zaměstnavateli nebo už uplynula třicetidenní lhůta od vystavení eNeschopenky, ale peníze stále nikde? O nevyplacenou dávku se přihlaste.  Jak uvádí Česká správa sociálního zabezpečení, jedna z cest, jak se připomenout,…

Prázdniny s dětmi nemusíte trávit jen u vody. Můžete s nimi navštívit zábavný nebo vzdělávací park, případně centrum, které ocení i dospělí.

Kam směřuje oblečení do práce? Když budete bazírovat na formálnosti, budete brzy za dinosaury. Kancelářím vládne volnější dress code, trendem je hlavně pohodlí.

Rozhodnutí o tom, zda si zaměstnanec může nebo nemůže vzít na pracoviště domácí zvíře, je pouze a jenom na zaměstnavateli. Co když se ale jeho přítomnost kolektivu nelíbí?  Situaci, kterou přinesla běžná praxe, řešil Státní úřad inspekce práce, na…