Hlavní navigace

Třeskuté mrazy a vaši zaměstnanci venku. Co na to zákoník práce?

Teplé oblečení, kvalitní obuv a omezená pracovní doba. Jaká další opatření spojená se silnými mrazy a prací venku musí zaměstnavatel zajistit?

Doba čtení: 2 minuty

Jaké povinnosti má OSVČ, která chce přijmout zaměstnance?

Nezáleží, zda je zaměstnavatel s.r.o. nebo OSVČ. Povinnosti mají stejné. Kde je nutné provést registraci a kam je třeba skutečnost, že dá OSVČ práci, hlásit?

20. 2. 2018 13:46
Doba čtení: 1 minuta

Cestovní náhrady 2018: Změny u náhrad tuzemských a náhrad zahraničních

Sazby stavného se od nového roku zvýšily. A to jak u stravného tuzemského, tak i zahraničního. Nejinak je tomu u průměrné ceny pohonných hmot.

14. 2. 2018 10:47
Doba čtení: 3 minuty

Firmy v letošním roce opět přidají zaměstnancům na mzdách. Kolik to bude?

Tuzemským firmám se daří, a tak i v letošním roce většina z nich opět přidá svým zaměstnancům.

Doba čtení: 2 minuty

Podpora v nezaměstnanosti se od roku 2018 zvyšuje

V případě ztráty zaměstnání nebo ukončení podnikání obdrží uchazeči o zaměstnání v roce 2018 na podpoře více. Ovšem s omezenou možností přivýdělku.

Doba čtení: 6 minut

Cestovní náhrady pro zaměstnance i podnikatele v roce 2018

Ve Sbírce zákonů byly zveřejněny vyhlášky pro zahraniční i tuzemské cestovní náhrady. Upravuje se stravné i cena pohonných hmot.

Doba čtení: 5 minut

Potřebujete zaměstnat brigádníka na vánoční výpomoc? Pozor na náležitosti dohody

Dohoda o provedení práce je jednoduchý a flexibilní nástroj, jak zaměstnat brigádníka na vánoční výpomoc. Ale i tato dohoda musí obsahovat základní náležitosti.

7. 12. 2017 9:26
Doba čtení: 2 minuty

Stále více firem doplácí peníze zaměstnancům, když zůstanou s chřipkou doma

Chřipka a především nemocní zaměstnanci znamenají pro firmy velké riziko. Můžou nakazit ostatní. Proto jim raději doplácejí peníze, aby zůstali doma.

23. 11. 2017 14:23
Doba čtení: 1 minuta

Narušíte soukromí zaměstnance, uhradíte milion. Sankce hrozí i od inspekce práce

Nejen Úřad pro ochranu osobních údajů, ale teď i inspektorát práce může trestat narušení soukromí zaměstnanců. Připomeňte si, jak můžete své lidi kontrolovat.

Doba čtení: 1 minuta

Počítá účetní náhradu za řádnou dovolenou správně?

Čtěte, jak správně stanovit náhradu mzdy za čerpanou řádnou dovolenou. Započítávají se prémie, placené náhrady nebo odměna za pracovní pohotovost?

28. 8. 2017 0:00
Doba čtení: 4 minuty

Kdy může zaměstnavatel nepovolit dlouhodobé ošetřovné

Nová nemocenská dávka pro zaměstnance i podnikatele nabývá reálné podoby. Čtěte, za jakých podmínek bude čerpána a kdy ji může zaměstnavatel nepovolit.

Doba čtení: 6 minut

Tři aktuální situace z oblasti exekučních srážek ze mzdy

Zaměstnavatelé a jejich mzdoví účetní často naráží na komplikované situace v oblasti exekučních srážek ze mzdy. Tři z nich vysvětlili odborníci.

4. 8. 2017 0:00
Doba čtení: 5 minut

Může zaměstnavatel kontrolovat e-maily a sledovat online aktivitu zaměstnanců?

Majetek zaměstnavatele versus soukromí zaměstnance. Má zaměstnavatel právo na kontrolu mailové korespondence svých zaměstnanců? Odpověď čtěte v článku.

Doba čtení: 4 minuty

Nezapomeňte zajistit zaměstnancům pitný režim. Pokuta může dosáhnout 2 milionů

Tropické teploty, kdy rtuť teploměru přesáhne 30 stupňů, jsou tady a s nimi taky povinnosti pro zaměstnavatele. Svým zaměstnancům musí zajistit pitný režim.

21. 6. 2017 12:11
Doba čtení: 1 minuta

Předprázdninový souhrn legislativních novinek pro zaměstnavatele

Aktuálně prošlo legislativním procesem hned několik důležitých novel z oblasti zaměstnávání. Některé nabudou účinnosti v roce 2018, jiné již letos.

19. 6. 2017 0:00
Doba čtení: 5 minut

Právní otazníky kolem čerpání rodičovské dovolené

Rodičovská dovolená versus rodičovský příspěvek. Rozdíl v pojmech, žádost o čerpání rodičovské dovolené, návrat do zaměstnání a potíže s ním spojené.

Doba čtení: 5 minut

Na co nezapomenout při čerpání neplaceného volna

Blíží se letní čas, čas sluníčka, cestování a odpočinku. Spolu s ním i doba dovolených a u některých zaměstnanců i čerpání neplaceného volna.

Doba čtení: 5 minut

Šest základních otázek při sjednávání letních prázdninových bri­gád

Ať už se jedná o dohodu či pracovní poměr, při zaměstnání studentů je třeba dodržet základní pravidla. Zvláště u neplnoletých je opatrnost na místě.

Doba čtení: 6 minut

Součinnost zaměstnavatelů aneb Co vše je nutné exekutorům sdělit

Exekutoři požadují sdělení řady citlivých údajů o zaměstnancích v exekuci. Zaměstnavatelé se však obávají porušení zákona na ochranu osobních údajů.

Doba čtení: 4 minuty

Jaké zákony brzy začnou platit a u jakých není jisté, že stačí ještě projít

S ohledem na současnou vládní krizi není jisté, jak dopadnou zákony, které ještě nebyly schváleny. Čtěte přehled, které změny již prošly a které ještě nikoli.

Doba čtení: 7 minut

Co přinese novela zákoníku práce

Zákoník práce se má již brzy změnit. Přinášíme souhrn nejdůležitějších a nejdiskutovanějších připravovaných změn.

Doba čtení: 5 minut

Vyšší sazby pokut a další povinná evidence. I pro nejmenší zaměstnavatele

Spolu se zákoníkem práce se navrhuje i úprava zákona o inspekci práce. Účinnost změn je aktuálně stanovena na 1. července 2017.

Doba čtení: 5 minut

Aktuální změny v oblasti zaměstnávání a jejich účinnost

Novelou, o které se v oblasti zaměstnávání nejvíce hovoří, je novela zákoníku práce. Obdobně novela zákona o daních z příjmů. Ale jsou i jiné důležité změny.

10. 4. 2017 0:00
Doba čtení: 4 minuty

Jak se změní doručování po novele zákoníku práce

Novela zákoníku práce zasáhne i oblast doručování písemností zaměstnancům. Jedná se o změny, po kterých zaměstnavatelé dlouho volají.

5. 4. 2017 0:00
Doba čtení: 4 minuty

Srážky ze mzdy po novele zákoníku práce

Novela zákoníku práce zužuje rozsah srážek, které může zaměstnavatel ze mzdy provést. Jak to bude s pořadím pohledávek?

3. 4. 2017 0:00
Doba čtení: 5 minut

Bude práce na dohody po novele zákoníku práce výhodná?

Zásadně se má změnit práce na dohody konané mimo pracovní poměr. A to v oblasti odměňování i pracovní doby. Vše může být nakonec jinak.

23. 3. 2017 0:00
Doba čtení: 5 minut

Jednodušší pravidla pro manažery a při převedení na jinou práci

Novela zákoníku práce klepe na dveře. Je nejvyšší čas seznámit se s nejdůležitějšími změnami. A rozhodně jich není málo.

20. 3. 2017 0:00
Doba čtení: 4 minuty

Uchazečům o zaměstnání skončí přivýdělek na dohodu o provedení práce

Nekolidující zaměstnání na dohodu o provedení práce bude bránit v evidenci na úřadu práce. Zaměstnavatelům ubudou povinnosti v náhradním plnění.

Doba čtení: 4 minuty

Připravovaná novela zákoníku práce a její dopady

Chystaná novela zákoníku práce přináší celou řadu změn. Jak v případě schválení dopadnou na zaměstnance a zaměstnavatele a čeho se změny týkají?

17. 2. 2017 0:00
Doba čtení: 5 minut

Zaměstnanci v aktivní vojenské záloze musí podat daňové přiznání

Pokud se zaměstnanec přihlásí do aktivních vojenských záloh, ovlivní to i zaměstnavatele. Je třeba vědět, jak na zdanění a odvody pojistného.

13. 2. 2017 0:00
Doba čtení: 4 minuty