Zaměstnanci

Inspekce práce rozdala v 1. pololetí pokuty firmám, které nevyplatily mzdy v termínu. Podle inspekce je tento prohřešek stresujícím faktorem pro zaměstnance.

Zaměstnavatel může zaměstnancům zakázat, aby využívali internet pro své osobní účely. Pokud jeho příkaz ve výrazné míře poruší, může je za to i propustit.

Vysíláte své zaměstnance do jiných členských států či do zahraničí nebo zde krátkodobě podnikáte? Čtěte, jak na sociální a zdravotní pojištění.

Zvažujete od příštího roku vstup do druhého pilíře důchodové reformy? Čtěte, co se stane v případě úmrtí. Získají naspořené peníze dědicové nebo stát?

Změny v dohodách o provedení práce účinné od roku 2012 se dotkly i povinnosti platit zákonné úrazové pojištění za zaměstnance. Čtěte jak.

Home office je v poslední době jedním z nových benefitů, které firmy objevují. Ušetří peníze zaměstnanci i firmě samotné. Ukážeme na příkladech.

Český statistický úřad zveřejnil informace o průměrné mzdě za II. čtvrtletí. Čtete, co způsobilo její nárůst a kteří zaměstnanci si mohou letos polepšit.

Často jde o mstu zaměstnanců, konkurenční boj a dokonce rozpory mezi manželi. Může být udavač za neoprávněné udání inspekcí práce postižen?

Klesají vám tržby, nemáte zakázky? Zaměstnance propouštět nemusíte. Vzdělávejte je. Stát vám přispěje na kurzy i na mzdy. Šest měsíců nebo třeba rok.

Ne všechny zaměstnanecké benefity lze uplatnit do daňových výdajů. Přečtěte si, u kterých to lze a jak je správně zaúčtovat.

80 % Čechů by přijalo práci bez pracovní smlouvy, a to navzdory rizikům, která se s tím pojí. Důvodem je podle odborníků slabá podpora alternativních úvazků.

Zaměstnanec, který má nemocné dítě mladší 10 let, nebo ošetřuje nemocného člena v domácnosti, má nárok na ošetřovné. Spočítejte si, v jaké výši.

Zjistili jsme, jak je to s firemním dress code dle zákoníku práce. Co může zaměstnavatel vyžadovat, čím se musí řídit a zda musí oblečení zaměstnanci zaplatit.

Nejnovější data ukazují, kolik si Češi vydělávají podle odvětví i úrovně vzdělání. Čtěte, na kolik si v průměru přijde ajťák nebo prodavačka.

Zjistili jsme, pro koho je výhodné zahrnutí pracovní náplně a mzdového výměru do pracovní smlouvy a jak na jejich změny v souladu se zákonem.

Také důchod podléhá nařízeným exekučním srážkám. Vzhledem k jeho výši může úhrada dluhu trvat i několik let. Víme, kolika důchodců se exekuce týkají.

Nenařízení čerpání dovolené v souladu s novými pravidly se zaměstnavateli nemusí vyplatit. Zaměstnanci se mohou domáhat náhrady způsobené škody.

Od nového roku se bude část důchodového pojištění odvádět podle zcela nových podmínek, a to finančním úřadům. Zjistili jsme podrobnosti.

Olympiádu v Londýně sledovali Češi nejen doma, ale i v práci. V televizi i na internetu. Podívejte se, co nejvíce sledovali a kde sázeli na výsledky.

Správně napsaný pracovní inzerát přiláká dostatek relevantních uchazečů a zároveň odradí nevhodné. Víme, jak má inzerát vypadat a na jaké chyby si dát pozor.

Podívejte se, jak se změní daně a odvody v následujících letech. Přehledná tabulka ukazuje vývoj po reformách až do roku 2016.

Pracovní trh nabízí letos v létě méně volných pracovních pozic, než tomu bylo vloni. I přesto je v Česku nezaměstnanost oproti celé Evropě nízká.

Češi mají jednu zajímavou vlastnost, kterou je opatrnost. Čtvrtina Čechů uvěří až takové informaci, kterou zaznamenají minimálně šestkrát.

V pracovních inzerátech se neustále objevují diskriminační požadavky. Přinášíme výběr pěti nejčastějších, které se v inzerátech vyskytují.

Index spotřebitelských cen 2011/1993 dosáhl 263,0 %, přičemž nejvyšší byl vzestup cen v letech 1993 – 1998. Nejvíce růst cen zasáhl domácnosti důchodců.

Propouštění nadbytečných zaměstnanců má svá pravidla. Jestliže je zaměstnavatel nedodrží a neplatně rozváže pracovní poměr, ponese za to následky.

Na sledování olympijských her v práci mají manažeři odlišný názor. Mnozí se obávají o bezpečnost či přetížení sítě. Dokazuje to aktuální průzkum.

Interní pravidla předepisují ve třetině firem povinný styl oblékání bez ohledu na venkovní teplotu. Víme, co na to říkají zaměstnanci.

Nedodržování vycházek v době nemoci se nevyplácí. ČSSZ již potrestala více než 1300 osob. Nejvíce hříšníků bylo ze Středočeského kraje.

Oproti loňskému roku se letos zcela obrátil trend týkající se dočasné pracovní neschopnosti. Lidé totiž marodí méně, zůstávají ale doma delší dobu.