Zaměstnanci

1 471–1 500 / 2 635

První strana Předchozí strana 40 48 49 50 51 52 60 Následující strana Poslední strana

Češi loni prostonali přes 77 milionů dní a počet neschopenek stále stoupá
- Jana Langerová
- 10. 6.
- Doba čtení: 1 minuta

Jak na výživné v exekucích bez zbytečných chyb
- Dagmar Kučerová
- 10. 6.
- Doba čtení: 4 minuty

Zaměstnavatel musí o odejmutí pohyblivé složky mzdy informovat předem
- Dagmar Kučerová
- 5. 6.
- Doba čtení: 4 minuty
Letní brigády? Letos jich bude méně, budou ale lépe placené
- Jana Langerová
- 3. 6.
- Doba čtení: 2 minuty

Kontroly práce v době pobírání náhrady mzdy se mohou změnit
- Dagmar Kučerová
- 3. 6.
- Doba čtení: 5 minut

Do dnešního dne by měla mít sociálka všechny evidenční listy. Kdo je předkládá?
- Jana Knížková
- 30. 5.
- Doba čtení: 1 minuta
Jak zajistit, aby zaměstnanec odešel z firmy v dobrém? Odpovídají lidé z praxe
- Jana Bohutínská
- 30. 5.
- Doba čtení: 6 minut
Může zaměstnanec odmítnout pracovat ve svátek?
- Dagmar Kučerová
- 29. 5.
- Doba čtení: 4 minuty

K platbě pojistného ji přihlásil den po uzavření pracovního poměru. V pořádku?
- Jana Knížková
- 28. 5.
- Doba čtení: 2 minuty
Že už máte GDPR definitivně vyřešené? A nezapomínáte na nové zaměstnance?
- Tomáš Pauch
- 28. 5.
- Doba čtení: 3 minuty
Dodanění vráceného motivačního příspěvku? Tady je návod, jak postupovat
- Dagmar Kučerová
- 27. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
Nařídil jí, aby odcházela až 5 minut po pracovní době. Má na to právo?
- Jana Knížková
- 23. 5.
- Doba čtení: 1 minuta

Schválené i očekávané novinky z oblasti zaměstnávání
- Dagmar Kučerová
- 22. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
Podnikatelé se zaměstnanci musí do konce května odevzdat ČSSZ evidenční listy
- Jana Knížková
- 20. 5.
- Doba čtení: 2 minuty
Jak bude v praxi vypadat plně funkční eNeschopenka?
- Dagmar Kučerová
- 20. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
„Žijete sama, máte přítele?“ Mohou takové otázky zaznít při přijímacím pohovoru?
- Jana Knížková
- 15. 5.
- Doba čtení: 1 minuta

Kolotoč kolem (ne)zavedení eNeschopenek
- Dagmar Kučerová
- 15. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
Připravované změny v řádné dovolené zaměstnanců
- Dagmar Kučerová
- 13. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
Když už pracovník z jiného státu EU, tak za stejných podmínek jako Čech
- Jana Knížková
- 9. 5.
- Doba čtení: 2 minuty
Chtěla by novou práci. Je stávající šéf povinen umožnit jí odejít k pohovoru?
- Jana Knížková
- 7. 5.
- Doba čtení: 2 minuty

Zaměstnali je na dohodu, ale bez příplatku za práci. Je to diskriminace?
- Dagmar Kučerová
- 6. 5.
- Doba čtení: 4 minuty
Mohou zaměstnavatelé uchovávat kopie dokladů svých zaměstnanců? Co změnilo GDPR?
- Petr Kocmánek
- 29. 4.
- Doba čtení: 2 minuty
Vyšetření či ošetření ve zdravotnickém zařízení jako překážka v práci
- Dagmar Kučerová
- 26. 4.
- Doba čtení: 4 minuty
Vyhazov pro účetní, která udala svého zaměstnavatele
- Dagmar Kučerová
- 24. 4.
- Doba čtení: 4 minuty

Blíží se termín pro vystavení evidenčních listů důchodového pojištění
- Jana Knížková
- 23. 4.
- Doba čtení: 2 minuty
Změny v sociálním pojištění letos zaskočily nejednu OSVČ
- Dagmar Kučerová
- 17. 4.
- Doba čtení: 5 minut
Peníze zase nedorazily včas. Musí zaměstnavatel vždy dodržet stanovený termín?
- Jana Knížková
- 16. 4.
- Doba čtení: 1 minuta
Jak na superhrubou mzdu u zaměstnanců se zahraničním pojistným?
- Dagmar Kučerová
- 15. 4.
- Doba čtení: 6 minut

Musí chlebodárce umožnit svým zaměstnancům teplou stravu na pracovišti?
- Jana Knížková
- 10. 4.
- Doba čtení: 2 minuty
Exekuční a insolvenční srážky ze mzdy a rozdílný postup při nabytí právní moci
- Dagmar Kučerová
- 10. 4.
- Doba čtení: 4 minuty

1 471–1 500 / 2 635

První strana Předchozí strana 40 48 49 50 51 52 60 Následující strana Poslední strana

Češi loni prostonali přes 77 milionů dní a počet neschopenek stále stoupá

Jak na výživné v exekucích bez zbytečných chyb

Zaměstnavatel musí o odejmutí pohyblivé složky mzdy informovat předem

Letní brigády? Letos jich bude méně, budou ale lépe placené

Kontroly práce v době pobírání náhrady mzdy se mohou změnit

Do dnešního dne by měla mít sociálka všechny evidenční listy. Kdo je předkládá?

Jak zajistit, aby zaměstnanec odešel z firmy v dobrém? Odpovídají lidé z praxe

Může zaměstnanec odmítnout pracovat ve svátek?

K platbě pojistného ji přihlásil den po uzavření pracovního poměru. V pořádku?

Že už máte GDPR definitivně vyřešené? A nezapomínáte na nové zaměstnance?

Dodanění vráceného motivačního příspěvku? Tady je návod, jak postupovat

Nařídil jí, aby odcházela až 5 minut po pracovní době. Má na to právo?

Schválené i očekávané novinky z oblasti zaměstnávání

Podnikatelé se zaměstnanci musí do konce května odevzdat ČSSZ evidenční listy

Jak bude v praxi vypadat plně funkční eNeschopenka?

„Žijete sama, máte přítele?“ Mohou takové otázky zaznít při přijímacím pohovoru?

Kolotoč kolem (ne)zavedení eNeschopenek

Připravované změny v řádné dovolené zaměstnanců

Když už pracovník z jiného státu EU, tak za stejných podmínek jako Čech

Chtěla by novou práci. Je stávající šéf povinen umožnit jí odejít k pohovoru?

Zaměstnali je na dohodu, ale bez příplatku za práci. Je to diskriminace?

Mohou zaměstnavatelé uchovávat kopie dokladů svých zaměstnanců? Co změnilo GDPR?

Vyšetření či ošetření ve zdravotnickém zařízení jako překážka v práci

Vyhazov pro účetní, která udala svého zaměstnavatele

Blíží se termín pro vystavení evidenčních listů důchodového pojištění

Změny v sociálním pojištění letos zaskočily nejednu OSVČ

Peníze zase nedorazily včas. Musí zaměstnavatel vždy dodržet stanovený termín?

Jak na superhrubou mzdu u zaměstnanců se zahraničním pojistným?

Musí chlebodárce umožnit svým zaměstnancům teplou stravu na pracovišti?

Exekuční a insolvenční srážky ze mzdy a rozdílný postup při nabytí právní moci

Důležité změny

Důchodová reforma

Pro zaměstnavatele

Začínající podnikatel

Daňový portál

Užitečné nástroje